Alcune questioni legate agli standard di sicurezza sorgono quando si tratta di scegliere l’equipaggiamento giusto (scarpe, imbracature, caschi di sicurezza, ecc…), ma anche quando un lavoratore utilizza certi medicinali, ha delle crisi, si ferisce, soffre di udito e/o vista limitati o quando il lavoratore potrebbe non disporre di abbastanza forza o mobilità per alcune mansioni. Gli standard di sicurezza prendono anche in esame questioni legate all’assunzione di droghe e alcool.